賽諾菲-GSK新冠次世代疫苗獲歐盟核准 台灣引進時程討論中

▲台灣醫藥處處長鮑鵬文表示，GSK台灣目標投入慢性腎臟病貧血、帶狀疱疹、呼吸道疾病疫苗、多發性骨髓瘤等領域，用創新藥物發揮影響力，預防與治療以改善病患生活品質。（圖／GSK提供）

記者洪巧藍／台北報導

新冠疫情影響全球已經3年，英法兩大藥廠GSK（葛蘭素史克）與賽諾菲（Sanofi）攜手合作研發的新冠次世代疫苗已經獲得歐洲藥品管理局（EMA）核准。至於這款疫苗是否會進入台灣？GSK台灣醫藥處處長鮑鵬文今（4）日受訪表示，由於近期才得到核准，進入台灣時程還在討論中，且涉及全球佈局，會由母公司進行決策。

賽諾菲-GSK合作的新冠疫苗「VidPrevtyn」於去年底通過歐洲藥品管理局(EMA)核准，可用於18歲以上成人；該疫苗為含有Beta 株抗原以及加上GSK的佐劑技術的次世代追加劑，針對先前接種過腺病毒疫苗（如AZ）或者mRNA疫苗（如莫德納、BNT）者，可作為追加劑使用，也已經準備好歐洲各國所需數量可供施打。

被問及台灣市場的相關規劃，GSK 台灣醫藥處處長鮑鵬表示，GSK與賽諾菲合作的新冠次世代追加劑去年底獲得歐洲核准，是比較近期的事，至於台灣的時程還在討論中，還沒有很清楚的資訊，主要是因為這是一個合作項目，又涉及全球市場，決定權在母公司高層。

▲台灣醫藥處處長鮑鵬文受訪談及後續規劃。（圖／記者洪巧藍攝）

葛蘭素史克藥廠（GSK）台灣分公司今日宣布擴大疾病治療領域，因應產品線增加，將大舉招募新血，在公司品牌定位除了持續做為台灣政府公共衛生的好夥伴外，也宣示將和台灣民眾一起合力戰勝疾病。

GSK近期針對慢性腎臟病貧血、呼吸道疾病疫苗、帶狀疱疹，HIV以及多發性骨髓瘤等疾病，已完成或將加快藥物及疫苗的引進，帶給台灣患者更好的生活品質。為此GSK將擴大在台招募人才，總經理余慧明說，GSK自2022年起，兩三年內會招募近百位新員工，投入全新的治療領域。

作為跨國公司，GSK提供友善、開放、性別平等的工作環境；GSK台北辦公室有超過八種國籍的員工，且目前在台灣領導團隊中，有超過50%是女性，顯示了GSK多元的企業文化。GSK也目標以多元方式發展員工「跨國合作」的能力，未來員工不只會在台灣工作，而是有幾會能在亞太、甚至是歐美等地發展，培養多國的工作經驗。

▲GSK台灣總經理余慧明（Sherman Yu）表示，「GSK相信企業穩定成長的關鍵就是人才，因此，關心員工生活、提供良好的福利是GSK的理念。」。（圖／GSK提供）