「最新三班護病比」3月實施!薛瑞元:護理人力缺口還差7千多人

▲▼衛福部三班護病比標準推估護理人力缺口。(圖/衛福部提供)

▲衛福部公布三班護病比人力缺口。(圖/衛福部提供)※點圖放大

記者趙于婷/台北報導

衛福部今公布113年3月起將實施最新三班護病比標準,也同步啟動護理人員三班輪值夜班直接獎勵措施,盼未來能留住大量護理人力。但衛福部部長薛瑞元今也坦言,依照三班護病比標準,目前護理人力缺口還有7582名,因此除了夜班獎勵之外,也設立醫院達標獎金,希望醫院也能推出相關措施留住護理人力和招收新人。

衛福部今公告三班護病比標準,其中醫學中心白班1:6、小夜1:9、大夜1:11;區域醫院白班1:7、小夜1:11、大夜1:13;地區醫院白班1:10、小夜1:13、大夜1:15。

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薛瑞元表示,醫院護理人員80%以上均需輪值三班,三班輪值也是醫院護理人員離職的主因之一,因此除了護病比標準之外,也同步實施夜班獎勵,未來小夜班每班獎勵400~600元、大夜班每班獎勵600~1,000元。

而在護理人力方面,薛瑞元也坦言,目前估計總缺口人數大概7千多人,雖然每年大概有4~5千名人力畢業可進入職場,但到醫院執業的只有一半,所以一年新進人力也只增加2千人左右。

薛瑞元說,未來針對三班護病比「設立達標獎金」就是希望醫院也可以推出各院不同的獎勵措施,留住護理人力和招收新人,這也許會讓新進護理人員比較願意到醫院執業。

薛瑞元強調,衛福部會持續監控整個計畫的實行狀況,每年也都會做檢討,並不是今年實施,就每一家一定都可以在今年達標,因為每家醫院狀況不一樣,只是早達標的就會領的比較多。

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