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台大婦產部性騷性侵案連爆 院長:調查無拖延「已加強教育」

▲▼台大醫院外觀,台大醫院大門。(資料照/記者林敬旻攝)

▲台大醫院住院醫師涉及性侵,引發關注。(資料照/記者林敬旻攝)

記者洪巧藍/台北報導

台大醫院婦產部性騷、性侵案件接連發生,包含近期遭判刑的住院醫師案,至少3起鬧上媒體版面。台大醫院院長吳明賢今(17)日表示,院方秉持毋枉毋縱立場,在法定時間內完成性騷調查,3起案件情節不太相同,但也顯示婦產部確實有需要加強之處,在去年C教授案件之後已經針對婦產部有2次加強教育,全院教育也加強。他強調,發生這種不幸的事,一定要做亡羊補牢的措施,加害人更是要給予合適的懲罰。

台大醫院一名黃姓婦產部住院醫師趁執勤急診工作時謊稱要進行「性反應測試」,甚至還說「沒有做到高潮的話,結果可能會有影響」,藉機性侵就診女病患,台北地院審結依趁機性交罪判處3年有期徒刑。台大婦產部先前一名不孕症權威醫師C教授性騷擾住院醫師,遭院方判定性騷擾成立且情節嚴重;另外,有一名台大婦癌權威鄭姓教授涉下藥性侵藥廠女業務遭起訴。

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▲▼臺大醫院慶祝130週年院慶義診活動,台大醫院院長吳明賢。(圖/記者洪巧藍攝)

▲台大醫院院長吳明賢出席130週年院慶義診活動。(圖/記者洪巧藍攝)

北市醫師職業工會日前發布聲明直言,婦產科醫師的工作,理應建立在信任與尊重之上,但近年來接連發生的職場性騷擾與性平事件,反映出醫療專業內部對此議題的漠視與消極處理,事件發生後,也有許多婦產科醫師感受到複雜的痛苦與無力。

工會指出,這些院方與學會口中的「個案」違失累積下來,不僅對受害當事人已造成無可抹滅的傷害,更損及整體婦產科醫師的名譽與醫病間信賴關係。工會呼籲應改變組織文化、重建專業信賴。

吳明賢今日出席台大醫院130週年院慶義診活動,首度針對住院醫師案提出回應。他強調,台大醫院一向毋枉毋縱,性騷相關法規為保護雙方當事人,程序皆依法辦理,完成懲處後也將案件送至主管單位的社會局;至於醫師懲戒主管機關才是衛生局,等到法院調查、判決後才接獲案件。他說,醫院內調查相對單純,一切依法定時程辦理,絕無耽誤,也未袒護加害人。

外界質疑該名住院醫師為何還是完成訓練?吳明賢回應,受害者提告後,醫院隨即展開性騷案件調查,因為受害者當時有急性創傷後症候群,是醫院完成填單、啟動委員會調查,受害者調查期間沒有出面,委員會根據急診護理師所陳述,認定該醫師執行內診時沒有護理師在旁,性騷明確成立,但性侵調查須等法律判決,不是醫院權限,而司法一定會拖比較久。

台大醫院發言人陳彥元表示,住院醫師停訓是非常罕見的處置,僅在重大錯誤確認後才會啟動,畢竟涉及到工作權,此次院方是依據性騷調查委員會最後建議,才處以記過處分,該委員會除院內人員,也有外部專家參與,決議具高度代表性。

針對婦產部相關問題連續發生,吳明賢指出,先前C教授案件之後,院方主管就有特別到婦產部進行了解,雖然近期這3起案件情節不太一樣,且有些屬於個人行為,但確實顯示婦產部在性騷等專業倫理有需要加強,已舉辦2次教育訓練,且在性平事件爆發之前,院內就有定期舉辦性平教育。

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